Iniziativa che incentiva la creazione di piani di mobilità casa-lavoro del personale dipendente.
Per favorire il decongestionamento del traffico nelle aree urbane mediante la riduzione dell’uso dell’auto privata, l’art. 229, comma 4, del decreto-legge 19/05/2020, n. 34 convertito, con modificazioni, dalla legge 17/07/2020, n. 77 ha stabilito che, le imprese e le pubbliche amministrazioni con singole unità locali con più di 100 dipendenti ubicate in un capoluogo di Provincia sono tenute ad adottare, entro il 31 dicembre di ogni anno, un piano degli spostamenti casa-lavoro del proprio personale dipendente.
Cosa prevede il progetto
Il decreto interministeriale del 12/05/2021 n. 179 ha definito le modalità attuative relative, stabilendo che i Comuni debbano nominare una persona addetta all’area mobilità, detta Mobilty Manager, la quale fungerà da intermediario tra il responsabile della mobilità delle aziende e i Comuni, nella definizione e implementazione delle politiche di mobilità sostenibile da attuare nel territorio.
Come si svolgerà a Pavia
Il Comune di Pavia ha prontamente nominato un Mobility Manager d’Area che ha iniziato a svolgere il suo operato in occasione della Settimana della Mobilità Sostenibile 2023 durante la quale ha organizzato diversi incontri formativi per le aziende e gli enti interessati. Inoltre, l’Assessorato ha promosso l’adesione gratuita a un sistema informatico per l’ottimizzazione della mobilità aziendale, la riduzione del traffico in città e il miglioramento degli spostamenti casa-lavoro.
Per le aziende e gli enti la piattaforma sarà ad uso gratuito e sarà informatizzata in modo che le imprese e le pubbliche amministrazioni possono redigere con estrema semplicità il loro piano di mobilità, utile al Comune di Pavia per il coordinamento dei piani di spostamento casa-lavoro e per migliorare la mobilità cittadina.
